La directive européenne (UE) 2023/970 du 10 mai 2023, relative au renforcement de l’application du principe de l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes par la transparence des rémunérations, constitue une réforme structurante pour l’ensemble des employeurs publics, dont les collectivités territoriales.
Cette directive devra être transposée en droit français au plus tard le 7 juin 2026. Elle s’imposera à la fonction publique territoriale et viendra compléter, renforcer et en (…)
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Sommaire
Articles
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Transparence des salaires : la directive européenne va renforcer les droits des agents territoriaux
12 janvier, par Arnaud Villefranque -
Pétition en ligne pour le maintien de la rémunération à 100% et l’abrogation du jour de carence
21 avril 2025, par Arnaud VillefranquePétition intersyndicale contre le jour de carence et pour le maintien de la rémunération à 100% en cas de congé maladie ordinaire
Depuis le 1er mars 2025, en cas d’arrêt maladie ordinaire, après prélèvement du jour de carence, les agent⋅es de la Fonction publique sont désormais rémunéré·es à hauteur de 90 % du traitement indiciaire et de leurs indemnités contre 100 % auparavant.
Voir le simulateur de calcul des arrêts maladie pour les fonctionnaires
Cette mesure imposée par le (…) -
Suppression de 100 000 emplois dans les collectivités ? La réalité du travail des agents territoriaux toujours méconnue !
9 octobre 2024, par Gaël LafargeCela devait arriver : une solution simpliste au déficit de l’Etat ? la faute aux collectivités locales. Pour faire des économies : il n’y a qu’à supprimer 100 000 emplois ! Voici l’annonce de la Cour des comptes faite cette semaine.
Un non-sens et une méconnaissance de l’Etat
Pour Interco Cfdt, cette annonce est un non-sens et prouve la méconnaissance au plus haut niveau de l’Etat du travail fait par les agents des collectivités territoriales.
Rappelons-le, depuis la loi du 6 Août (…) -
Quand vais-je recevoir ma paie ou ma pension mensuelle en 2026 ?
5 décembre 2025, par Gaël LafargeCalendrier prévisionnel 2026 des dates de paiement des payes et des pensions (CNRACL) des fonctionnaires et retraités.
Le versement effectif peut varier d’une journée selon les établissements bancaires.
| Calendrier prévisionnel 2026 des dates de paiement des payes et des pensions (CNRACL) des fonctionnaires et retraités.
| 2026PayesPensions (CNRACL) Janvier Mercredi 28 Jeudi 29 Février Mercredi 25 Jeudi 26 Mars Vendredi 27 Vendredi 27 Avril Mardi 28 Mardi 28 Mai Mercredi 27 (…) -
Revendications concernant la Nouvelle Bonification Indiciaire (NBI) pour les agents des collèges du Département de l’Aveyron
22 mai 2025, par Arnaud VillefranqueIl y a trois mois, le syndicat CFDT a interpellé la DRH sur le droit à la NBI QPV (Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville) dont peuvent bénéficier les agents des collèges situés dans ces zones. Lors du Comité Social Territorial (CST) du 15 mai 2025, l’administration a inscrit ce point à l’ordre du jour du prochain CST, suite aux demandes réitérées des deux organisations syndicales. Cette revendication vise à préparer le CST et à formaliser les arguments soumis à l’administration (…)
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Mobilisation AVEYRON le 18 septembre !
10 septembre 2025, par Gaël Lafarge🚨 Rendez-vous massivement le jeudi 18 septembre pour un rassemblement départemental Place d’Armes à RODEZ à partir de 14h suivi d’un cortège qui effectuera le tour de ville.
STOP AUX SACRIFICES POUR LE MONDE DU TRAVAIL ! TOUTꞏEꞏS EN GRÈVE ET EN MANIFESTATION LE 18 SEPTEMBRE
Les travailleurs et travailleuses que nos organisations représentent sont en colère. La multiplication des mobilisations sous diverses formes le confirme. Personne ne peut méconnaitre le mécontentement et la fatigue (…) -
Carburants : frais de déplacement des agents publics et territoriaux
30 mai, par Arnaud VillefranqueFace à la hausse des carburants, le gouvernement annonce une revalorisation temporaire des frais de déplacement des agents publics. Pour la CFDT Interco 12, les agents territoriaux, les agents du Conseil départemental de l’Aveyron et les assistants familiaux doivent aussi être pleinement concernés. Carburants : les agents publics ne doivent pas payer leurs missions de leur poche
Face à la hausse du prix des carburants, le gouvernement a annoncé plusieurs mesures temporaires destinées à (…) -
Vos élus CFDT interco vous souhaitent une bonne année 2026
5 janvier, par Arnaud VillefranqueLecture
CFDT Voeux 2026 - Bonne anneé 2026 par CFDT Interco Aveyron https://www.youtube.com/watch?v=U-Zyd8lCTbo -
Réforme 2025 : fin du ratio promotionnel pour l’avancement de grade en catégorie B territoriale
23 novembre 2025, par Arnaud VillefranqueLe décret n° 2025-1098 du 19 novembre 2025 apporte une avancée très attendue dans la fonction publique territoriale : la suppression du ratio obligatoire entre avancement de grade « au choix » et avancement par « examen professionnel » pour les agents de catégorie B (filière relevant du décret n° 2010-329).
Un gain de souplesse majeur pour les collectivités
Jusqu’à présent, les employeurs devaient respecter un équilibre imposé entre les deux voies de promotion (Avec examen et sans (…) -
Comment fonctionnent les avancements de grade ?
6 novembre 2025, par Arnaud VillefranqueL’avancement de grade correspond à la progression continue d’un agent vers le grade immédiatement supérieur, au sein de son cadre d’emplois. Il ne constitue pas un droit automatique, mais résulte d’une décision discrétionnaire fondée sur l’évaluation de la valeur professionnelle et de l’expérience acquise, ou après réussite à un examen professionnel.
Rappel : Ne pas confondre avec la promotion interne qui correspond à un changement de cadre d’emplois. Les étapes de la procédure (…)
CFDT Interco 12